Technicien en Tarification

People CorporationLaval, QC
Hybrid

About The Position

Nous sommes à la recherche d’un Technicien en Tarification pour se joindre à notre équipe GPM, Régimes Collectifs située à Laval, Québec. La personne retenue contribuera à la préparation, à l’analyse et au suivi des renouvellements des régimes d’assurance collective pour les groupes assurés.

Requirements

  • Expérience ou formation démontrant une aisance avec les chiffres et une capacité à analyser des données.
  • Bonne connaissance de la suite MS Office
  • Aisance avec les chiffres et Excel, qui vous permet de manipuler et analyser des données avec précision
  • Rigueur et souci du détail, qui assurent la qualité et la fiabilité de votre travail
  • Sens de l’organisation et capacité à gérer plusieurs dossiers tout en respectant les échéanciers
  • Esprit analytique et curiosité, qui vous amènent à chercher à comprendre les facteurs qui influencent les résultats
  • Aisance à travailler en équipe et à collaborer avec différents partenaires internes et externes
  • Capacité d’adaptation dans un environnement en constante évolution.

Nice To Haves

  • La capacité de s’exprimer en anglais (à l’écrit comme à l’oral) est préférée en raison d’une communication fréquente avec une clientèle en partie anglophone.

Responsibilities

  • Analyser les données des régimes afin de soutenir les décisions liées aux renouvellements
  • Préparer les rapports de renouvellement ainsi que différentes options de couverture adaptées aux besoins des clients
  • Collaborer avec les assureurs pour la validation des conditions de renouvellement et participer aux échanges liés aux garanties assurées
  • Effectuer les suivis nécessaires auprès des partenaires et assurer la bonne progression des dossiers
  • Produire différents rapports et assurer la mise à jour des données liées à la tarification
  • Soutenir l’équipe dans les activités de mise en marché
  • Collaborer au traitement des demandes reçues et au soutien des partenaires internes et externes
  • Contribuer à l’amélioration continue des outils et des processus de l’équipe.

Benefits

  • Rémunération concurrentielle révisée annuellement
  • Régime de retraite avec contribution de GPM
  • Plusieurs avantages
  • Régime d’assurance collective payé en totalité par l’employeur
  • Téléconsultation médicale
  • Programme d’aide aux employés
  • 13 jours fériés par année
  • 3 semaines de vacances annuelles
  • 5 journées de congés mobiles par année
  • Soutien de votre gestionnaire et formation continue
  • Activités sociales
© 2026 Teal Labs, Inc
Privacy PolicyTerms of Service