Coordinateur d'usine - Rouyn

Messer Americas • Rouyn-Noranda, QC

9d • CA$60,700 - CA$81,000 • Onsite

About The Position

Relevant du directeur d'usine, le coordonnateur d'usine est responsable de coordonner les opérations sécuritaires, efficaces et conformes de l'usine de Rouyn-Noranda. Cette personne soutient les activités de production, de maintenance, de gestion des inventaires, d'assurance qualité et d'approvisionnement régional afin de répondre aux besoins de la clientèle et d'atteindre les objectifs opérationnels. Il agit comme personne-ressource auprès des équipes de soutien, des clients et des organismes réglementaires tout en favorisant une culture axée sur la sécurité, la qualité et l'amélioration continue.

Requirements

• Diplôme d'études collégiales, diplôme universitaire ou combinaison équivalente de formation et d'expérience.
• Expérience dans un environnement industriel, manufacturier, de production, de distribution ou d'exploitation d'usine.
• Connaissance des gaz comprimés, de la manutention des cylindres et des procédures de sécurité associées.
• Solides aptitudes mécaniques et compétences en dépannage.
• Maîtrise de la suite Microsoft Office et des systèmes informatiques.
• Capacité à effectuer des calculs mathématiques et à analyser des données opérationnelles.
• Sens des affaires et compréhension des opérations.
• Orientation vers la gestion des risques et la conformité.
• Jugement, prise de décision et résolution de problèmes.
• Excellentes habiletés de communication et de collaboration.
• Orientation client et qualité du service.
• Capacité à gérer plusieurs priorités dans un environnement dynamique.
• Esprit d'équipe et d'amélioration continue.
• Capacité à soulever jusqu'à 22,5 kg (50 lb).
• Capacité à travailler à l'intérieur et à l'extérieur dans des conditions climatiques variables.
• Bilinguisme (français et anglais) requis.

Nice To Haves

• Expérience en remplissage de cylindres, systèmes de qualité et conformité réglementaire, un atout.
• l'expérience avec SAP et InLabel est un atout.
• Permis de conduire classe 3 ou DZ ou certification de chariot élévateur, un atout.

Responsibilities

• Coordonner les activités du site conformément aux programmes et systèmes de gestion en santé, sécurité, environnement et qualité (SSEQ).
• Agir à titre de responsable désigné du contrôle de la qualité (QCD) et assurer le respect des exigences réglementaires et qualité.
• Veiller à ce que les modifications d'équipement soient réalisées conformément au processus de gestion des changements (EMOC).
• Superviser les processus de permis de travail, de cadenassage (LOTO) et d'isolation des énergies pour les employés et les entrepreneurs.
• Assurer l'entreposage et la manutention sécuritaires des matières dangereuses conformément aux règlements fédéraux et provinciaux.
• Coordonner les audits et inspections internes et externes, notamment ceux de Santé Canada, du SSEQ et du TMD.
• Maintenir à jour la documentation du site, y compris les schémas de procédé (P&ID), procédures et instructions de travail.
• Veiller au maintien d'un environnement de travail sécuritaire, ordonné et conforme.
• Maintenir des inventaires adéquats afin de soutenir les 4 succursales de la région de l’Abitibi.
• Coordonner les activités de maintenance préventive et corrective afin d'assurer la fiabilité des équipements.
• Veiller au respect des exigences d'étalonnage des équipements.
• Gérer l'inventaire de pièces de rechange afin de minimiser les interruptions opérationnelles.
• Coordonner les calendriers de production, de maintenance et de distribution.
• Soutenir la planification des ressources selon les besoins opérationnels.
• Soutenir la fiabilité, l'efficacité et la performance globale de l'usine.
• Exécuter les plans de production et assurer le suivi des résultats opérationnels.
• Gérer les inventaires de cylindres et les fournitures liées à la production.
• Veiller à l'application et au respect des procédures et instructions de travail.
• Participer à la résolution des problèmes opérationnels et aux initiatives d'amélioration continue.
• Collaborer avec les groupes de soutien afin d'améliorer les coûts, le service et l'efficacité opérationnelle.
• Assurer le respect des normes et des meilleures pratiques établies.
• Agir à titre de représentant du directeur d'usine lorsque requis.
• Participer aux activités de recrutement et aux entrevues au besoin.
• Coordonner l'accueil, la formation et le perfectionnement des employés, entrepreneurs et visiteurs.
• Veiller au maintien des certifications et formations requises.
• Soutenir les besoins opérationnels, y compris les changements d'horaires et les heures supplémentaires lorsque nécessaire.
• Assurer la satisfaction des exigences clients par le respect des processus qualité.
• Appliquer et promouvoir les bonnes pratiques de fabrication (BPF).
• Fournir un soutien technique aux équipes internes, notamment aux ventes, au service à la clientèle et aux succursales.
• Favoriser une approche axée sur le client et répondre aux demandes opérationnelles.
• Contribuer à l'atteinte des objectifs de performance opérationnelle.
• Soutenir le directeur d'usine dans la planification budgétaire et le contrôle des coûts variables.
• Identifier les possibilités d'amélioration de l'efficacité opérationnelle et de réduction des coûts.
• Effectuer et coordonner les activités de remplissage, d'inspection, d'analyse, d'étiquetage, d'enregistrement, de chargement et de déchargement des cylindres.
• Manipuler les cylindres et les gaz comprimés conformément aux procédures de l'entreprise et aux exigences réglementaires.
• Réaliser les vérifications et contrôles qualité requis selon les BPF.
• Utiliser de façon sécuritaire les chariots élévateurs, transpalettes, systèmes de remplissage, pompes et équipements connexes.
• Retirer les cylindres non conformes et effectuer des travaux d'entretien et de réparation de base lorsque requis.
• Maintenir des registres précis de production et d'inventaire dans les systèmes applicables.
• Maintenir un poste de travail propre, organisé et sécuritaire.
• Effectuer toute autre tâche connexe demandée par le directeur d'usine.

Benefits

• Congés payés: Vacances payées disponibles la première année d’embauche, y compris des congés personnels.
• Rémunération et avantages sociaux: Taux de rémunération compétitif allant de $60,700 à $81,000 avec avantages sociaux complets et régime de retraite compétitif.
• Développement professionnel: Opportunités d'avancement professionnel grâce à des opportunités de formation et de développement avec un programme de remboursement des frais de scolarité.
• Programme de référencement: Les employés peuvent recommander des talents et recevoir de l’argent!
• Avantages et rabais pour les employés: Accès à des rabais exclusifs sur plusieurs produits et services partout au Canada.

What This Job Offers

• Job Type: Full-time
• Career Level: Mid Level
• Education Level: Associate degree