Administratrice principale ou administrateur principal de plateformes - FR 533

Export Development Canada | Exportation et développement CanadaOttawa, ON
CA$96,557 - CA$128,743Hybrid

About The Position

À EDC, nous aidons les entreprises canadiennes à réussir à l’étranger. Nous leur offrons les outils financiers et l’expertise dont elles ont besoin pour explorer de nouveaux marchés et réduire les risques, dans un seul but : bâtir un Canada et un monde meilleurs grâce au commerce. L’Équipe de gestion des plateformes des données assume la responsabilité de la gestion et de l’exploitation des plateformes de données d’entreprise d’EDC en veillant à ce qu’elles soient sécurisées, fiables et évolutives. Nous permettons aux équipes du Groupe des opérations et de la technologie des données d’entreprise et aux équipes sectorielles d’accéder aux données et de les utiliser en toute confiance, tout en améliorant continuellement la façon dont nos plateformes sont gérées et exploitées. Le poste d’administratrice principale ou d’administrateur principal des plateformes de données combine intentionnellement une approche axée sur l’architecture des données à une administration pratique des plateformes des données pour garantir que les solutions de plateformes sont à la fois bien conçues et exploitées de manière fiable. Relevant de la gestionnaire ou du gestionnaire des plateformes de gestion des données, la personne choisie jouera un rôle essentiel dans la définition de l’orientation technique de l’écosystème de données d’EDC, tout en veillant à l’excellence opérationnelle, à la sécurité, au rendement et à l’optimisation des coûts pour l’ensemble des plateformes de données infonuagiques, et ce, au quotidien. Ce poste est idéal pour une praticienne ou un praticien chevronné sachant aussi bien définir une orientation architecturale et encadrer les normes que contribuer concrètement à l’élaboration, à l’exploitation et à l’amélioration de plateformes à grande échelle.

Requirements

  • Baccalauréat en informatique, en systèmes d’information ou dans une discipline connexe
  • Au moins 7 années d’expérience à des postes de direction ou d’influence dans les domaines de l’architecture des données ou de l’administration de plateformes
  • Au moins 5 années d’expérience dans la conception et l’exploitation de plateformes de données et d’analyse d’entreprise qui soutiennent des capacités de veille stratégique, d’analyse et de gestion des données (p. ex., intégration des données, gestion des données maîtres [GDM], catalogue de données, intelligence artificielle)
  • Au moins 3 années d’expérience dans l’administration de Microsoft Purview
  • Au moins 3 années d’expérience de l’utilisation de l’outil de gestion des services de technologie de l’information (GSTI) de ServiceNow ou d’outils de gestion des services semblables
  • Expérience des processus de GSTI (incident, changement, problème, demande de service)
  • Expérience avérée des services et plateformes de données infonuagiques ou du réseau local (p. ex., Purview ou Profisee MDM)
  • Expérience pratique de DevOps ou DataOps, des pipelines d’intégration continue et de déploiement continu et de l’automatisation des plateformes
  • Expérience de travail avec des modèles de déploiement agiles (Scrum, Kanban)

Nice To Haves

  • Expérience des services et plateformes de données infonuagiques ou du réseau local (p. ex., Databricks, Microsoft Fabric, Power BI, Denodo ou Spark)
  • Connaissance du recueil des connaissances liées à la gestion de données (DMBOK) de la Data Administration Management Association (DAMA), de DataOps ou des modèles opérationnels d’analyse
  • Expérience de l’optimisation des coûts, du rendement et de l’évolutivité du nuage informatique
  • Maîtrise des deux langues officielles

Responsibilities

  • Administration et exploitation des plateformes de données Concevoir, développer, configurer et exploiter des plateformes de données et d’analyse infonuagiques qui soutiennent la veille stratégique, l’analyse avancée, l’ingénierie des données et les charges de travail en matière d’intelligence artificielle ou d’apprentissage automatique.
  • Diriger les activités de gestion du cycle de vie des plateformes, y compris l’intégration, les mises à niveau, l’évolutivité, la mise hors service et l’amélioration continue.
  • Élaborer et faire respecter les normes opérationnelles, d’utilisation et de gouvernance des plateformes en trouvant le juste équilibre entre la flexibilité et le contrôle.
  • Mettre en œuvre et maintenir à jour des systèmes de surveillance, de journalisation, d’alerte et de gestion du rendement afin de garantir la fiabilité et la résilience des plateformes.
  • Diagnostiquer et résoudre les incidents complexes liés aux plateformes, les problèmes de rendement et les interruptions de service.
  • Compiler et analyser les renseignements tactiques et opérationnels afin de cerner les problèmes sous-jacents liés aux plateformes et aux services et de définir des solutions techniques efficaces.
  • Gouvernance, sécurité et conformité Veiller à ce que les plateformes respectent les politiques en matière de sécurité, de confidentialité et de gouvernance des données, et remédier aux vulnérabilités conformément aux accords de niveau de service définis.
  • Approuver et soutenir l’élaboration des descriptifs des bases de données et des plateformes en veillant à l’intégrité des données et au respect des normes.
  • Travailler étroitement avec les partenaires responsables de la gouvernance des données et de la gestion des risques afin de s’assurer que les solutions répondent aux exigences réglementaires, d’audit et de conformité.
  • Facilitation stratégique et amélioration continue Élaborer et tenir à jour des feuilles de route relatives aux plateformes et aux technologies dans le respect de la stratégie d’EDC en matière de données et de l’évolution des besoins opérationnels.
  • Évaluer les nouvelles technologies et les outils et services émergents au moyen d’essais de validation technologique afin d’en vérifier la valeur, la faisabilité et l’adéquation.
  • Réduire la dette technique en favorisant la modernisation et la rationalisation des anciennes plateformes de données.
  • Définir et suivre les indicateurs de rendement, de coût, de fiabilité et d’adoption des plateformes en contribuant à l’élaboration des tableaux de bord des services.
  • Architecture des données et conception de solutions Définir, tenir à jour et faire évoluer les architectures de référence, les normes, les modèles de conception et les principes directeurs en matière de données et d’analyse.
  • Concevoir des architectures de solutions de données de bout en bout, y compris les flux de données, les intégrations et les services de plateforme.
  • Réaliser une exploration et une analyse ciblées des données afin de cerner les tendances en matière d’architecture, d’exploitation et de rendement dans le but de faciliter la prise de décision.
  • Collaborer avec les architectes d’infonuagique, de sécurité, d’intégration et de solutions pour garantir la cohérence des résultats en matière de conception d’entreprise.
  • Collaboration, facilitation et leadership Conseiller, mentorer et encadrer les ingénieurs de données, les architectes de données et les administrateurs des plateformes relativement aux normes, aux pratiques exemplaires et aux approches de conception.
  • Collaborer avec les responsables de produits et les équipes de déploiement pour planifier, hiérarchiser et mettre en œuvre les arriérés de travail des plateformes en recourant aux pratiques agiles.
  • Contribuer à la gestion des connaissances en documentant les architectures, les manuels d’exécution, les normes et les leçons apprises.
  • Fournir une expertise technique aux parties prenantes des équipes technologiques et d’affaires et assurer une communication claire avec elles.

Benefits

  • Gamme complète d’avantages sociaux
  • Régime de rémunération et d’avantages sociaux concurrentiel
  • Bonne conciliation travail-vie personnelle
  • Trois à quatre semaines de vacances
  • Période de fermeture
  • Vendredis d’été raccourcis
  • Vendredis sans réunion
  • Opportunités d’apprentissage continu
  • Programmes de formation
  • Ateliers
  • Formation linguistique
  • Initiatives de bien-être
  • Aide à la santé mentale
  • Programmes de conditionnement physique
  • Participation à des activités de bénévolat
  • Programmes de responsabilité sociale
  • Aide à la réinstallation
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