Administrateur(trice) Linux senior

OnePointMontreal, QC
Hybrid

About The Position

Nous sommes à la recherche d'un(e) Administrateur(trice) Linux senior pour rejoindre nos équipes. Responsabilités Travailler comme membre à part entière d’une équipe organisée en mode agile, responsable du support opérationnel Unix et de projets d’infrastructure; Assurer le suivi des demandes et incidents des clients en agissant comme partenaire d’affaires de confiance, avec transparence et sens des responsabilités; Participer au support « Follow-the-Sun » couvrant l’Europe et l’Asie; Proposer des solutions innovantes, évolutives et industrialisées afin d’automatiser les tâches répétitives et améliorer l’efficacité globale de l’équipe; Participer activement aux initiatives d’automatisation à l’échelle de l’entreprise en collaboration avec plusieurs équipes fonctionnelles; Gérer les activités conformément au cadre ITIL (gestion des changements, des incidents et des requêtes); S’intégrer aux routines opérationnelles de l’équipe et participer aux opérations en temps supplémentaire planifiées au moins une fois par mois; Collaborer étroitement avec l’équipe de support niveau 1 basée à Bangalore afin d’optimiser continuellement la prestation de services; Renforcer son expertise des pratiques agiles, avec Scrum au cœur de l’organisation des équipes; Contribuer à la conception et au développement d’API pour automatiser les opérations TI (forte expertise Python requise); Participer à la conception et à la livraison des produits des équipes fonctionnelles, en apportant une expertise technique et une vision architecturale; Supporter un environnement à grande échelle de plus de 2 500.serveurs

Requirements

  • Expertise avancée des systèmes d’exploitation Linux (RHEL) : administration, gestion du cycle de vie, sécurisation (hardening) et optimisation des performances
  • Solides compétences en résolution de problèmes aux niveaux noyau, processus, mémoire et entrées/sorties (I/O)
  • Expérience avec les outils de surveillance et d’observabilité (ex. : Zabbix, Prometheus, contrôles de santé personnalisés)
  • Compétences en développement et en scripting (Python, Bash, Ansible, Puppet)
  • Expérience en automatisation de niveau production, intégration d’API et développement d’outils
  • Connaissance de la gestion des volumes (LVM, multipathing) et de l’optimisation des systèmes de fichiers (XFS, ext4)
  • Expertise avec Puppet : conception modulaire, Hiera, gestion des environnements, déploiement de configurations à grande échelle
  • Expérience avec les technologies infonuagiques (architectures hybrides, provisioning, intégration)
  • Maîtrise de Red Hat Identity Management (IdM), intégration LDAP, ainsi que des mécanismes d’authentification et d’autorisation
  • Connaissance du matériel d’entreprise (HP/DELL x86), incluant firmware, BIOS et RAID
  • Bonne compréhension de TCP/IP et des services associés (LDAP, DHCP, DNS, SMTP, NFS) ainsi que du dépannage de dépendances complexes
  • Expérience avec les plateformes de sauvegarde d’entreprise (ex. : NetBackup), validation des restaurations et préparation à la reprise après sinistre
  • Connaissance des environnements SAN, du stockage Fibre Channel, NFS et de la configuration multipath I/O
  • Compréhension des mécanismes de haute disponibilité et de basculement (failover)
  • Expérience en gestion des correctifs, conformité et remédiation des vulnérabilités
  • Solides compétences en analyse des causes profondes (RCA) et gestion des problèmes en production
  • Expérience de contribution à des projets open source (ex. : GitHub), incluant revues de code et documentation
  • Avoir une excellente communication en français et en anglais, à l’oral et à l’écrit. L'anglais est requis, le le poste demandant de communiquer avec des clients et des partenaires situés à l'extérieur du Québec.

Nice To Haves

  • Expérience avec Red Hat Satellite (content views, environnements de cycle de vie, gestion des correctifs à grande échelle)
  • Connaissance de la stack Elastic (Elasticsearch, Kibana, Logstash) pour la journalisation centralisée
  • Expérience avec des outils de Software Factory (ex. : Jenkins, pipelines CI/CD) et les pratiques de livraison continue
  • Connaissance d’OpenStack (calcul, réseau, stockage, opérations)

Responsibilities

  • Travailler comme membre à part entière d’une équipe organisée en mode agile, responsable du support opérationnel Unix et de projets d’infrastructure
  • Assurer le suivi des demandes et incidents des clients en agissant comme partenaire d’affaires de confiance, avec transparence et sens des responsabilités
  • Participer au support « Follow-the-Sun » couvrant l’Europe et l’Asie
  • Proposer des solutions innovantes, évolutives et industrialisées afin d’automatiser les tâches répétitives et améliorer l’efficacité globale de l’équipe
  • Participer activement aux initiatives d’automatisation à l’échelle de l’entreprise en collaboration avec plusieurs équipes fonctionnelles
  • Gérer les activités conformément au cadre ITIL (gestion des changements, des incidents et des requêtes)
  • S’intégrer aux routines opérationnelles de l’équipe et participer aux opérations en temps supplémentaire planifiées au moins une fois par mois
  • Collaborer étroitement avec l’équipe de support niveau 1 basée à Bangalore afin d’optimiser continuellement la prestation de services
  • Renforcer son expertise des pratiques agiles, avec Scrum au cœur de l’organisation des équipes
  • Contribuer à la conception et au développement d’API pour automatiser les opérations TI (forte expertise Python requise)
  • Participer à la conception et à la livraison des produits des équipes fonctionnelles, en apportant une expertise technique et une vision architecturale
  • Supporter un environnement à grande échelle de plus de 2 500.serveurs

Benefits

  • Minimum of 3 weeks of vacation starting from the first year
  • Comprehensive group insurance with a generous employer contribution
  • Employer contribution to a group RRSP
  • Full remote work flexibility: Hybrid, Remote, or On-site
  • A warm, bright, and welcoming office offering fresh fruit, coffee, beverages, occasional meals, etc.
  • Annual IT equipment budget
  • A balanced work environment with flexible working hours
  • Career development: training and certifications, online or in-person learning, Wepoint Academy, etc.
  • An international community of experts ready to share their knowledge
  • A company culture focused on individuals’ needs and their belonging to a strong community.
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