Tech Recruiter - Pleno

Mollica IT

1d•Remote

About The Position

Buscando projetos inovadores? Então vem com a Mollica IT e encontre a oportunidade certa para dar match! Seu papel será fundamental para atrair, identificar e engajar os melhores talentos de Tecnologia, apoiando nossos clientes na contratação de profissionais altamente especializados. Aqui você atuará em um ambiente dinâmico e desafiador, conduzindo processos seletivos para diferentes tecnologias, projetos e clientes nacionais e internacionais. Valorizamos profissionais organizados, ágeis, com senso de urgência, foco em resultados e que gostem de trabalhar com alto volume de vagas sem perder a qualidade das entregas. E o melhor de tudo: você poderá trabalhar de qualquer lugar do Brasil (ou até mesmo do mundo), no conforto da sua casa!

Requirements

Experiência obrigatória como Tech Recruiter
Experiência com recrutamento e seleção
Domínio de técnicas de Hunting e Pesquisa Booleana
Vivência com LinkedIn Recruiter, ATS e plataformas de gestão de talentos
Experiência na condução de entrevistas técnicas e comportamentais
Excelente organização e capacidade para gerenciar múltiplas vagas simultaneamente
Experiência com gestão de pipeline de vagas e atualização constante de ATS
Vivência trabalhando com SLA's , indicadores de recrutamento e metas de entrega
Forte capacidade de organização, priorização e gestão do tempo
Perfil analítico, senso de urgência e foco em resultados
Excelente comunicação verbal e escrita
Equipamento próprio (notebook/computador) e internet estável
Formação Técnica ou Superior em Psicologia, Recursos Humanos, Administração, Gestão de Pessoas ou áreas correlatas

Nice To Haves

Inglês avançado para conversação
Conhecimento em Canva, Excel Avançado e ferramentas de métricas
Experiência em consultorias de Recrutamento & Seleção
Vivência com alto volume de vagas e atendimento simultâneo a múltiplos clientes
Experiência em recrutamento de perfis altamente especializados (SAP, Cloud, Dados, Infraestrutura, Segurança, Desenvolvimento, ERP, IA etc.)
Conhecimento em metodologias ágeis e ferramentas de organização (Kanban, Scrum, Trello, Jira ou similares)

Responsibilities

Conduzir processos de Recrutamento e Seleção de ponta a ponta para posições de Tecnologia, desde o alinhamento da vaga até a contratação do profissional
Desenvolver estratégias de hunting e sourcing utilizando diferentes plataformas e técnicas de busca
Explorar novas fontes de atração de candidatos e divulgar oportunidades nos canais mais adequados
Compreender as necessidades dos clientes e traduzi-las em estratégias assertivas de recrutamento
Gerenciar simultaneamente múltiplas vagas, definindo prioridades de acordo com os SLA's estabelecidos
Manter o pipeline das vagas organizado, atualizado e com total rastreabilidade das etapas no ATS
Garantir o cumprimento dos SLA's e acompanhar indicadores de recrutamento
Realizar entrevistas técnicas e comportamentais
Construir relacionamento com candidatos, proporcionando excelente experiência
Participar de reuniões de alinhamento com clientes e equipes internas
Apresentar status e evolução das posições em reuniões periódicas
Sugerir melhorias contínuas nos processos de recrutamento e hunting
Demais rotinas da área