Spécialiste, Gestion d'inventaire

Church & Dwight Co., Inc. • Montreal, QC

4d • Onsite

About The Position

Nous sommes actuellement à la recherche d'un(e) Spécialiste, Gestion d'inventaire notre équipe de Planification du site de Montréal. Il s'agit d'une opportunité idéale pour une personne désireuse de mettre à profit son expertise et de relever des défis au sein d'une entreprise en pleine croissance dans le secteur de la fabrication pharmaceutique.

PORTÉE DU POSTE:
Le/La spécialiste en gestion inventaire est responsable d’assurer l’exactitude, la conformité et l’optimisation des inventaires dans un environnement manufacturier, en support direct aux activités de production, d’approvisionnement et d’entreposage.
Il/elle agit comme référence clé pour l’intégrité et l’optimisation des données dans SAP S/4 et EWM, tout en soutenant les équipes de planification afin de garantir la disponibilité des matières et produits tout en minimisant les écarts, surplus et risques de non-conformité (incluant douanes).

Requirements

• Exactitude, conformité et optimisation des inventaires dans un environnement manufacturier
• Support direct aux activités de production, d’approvisionnement et d’entreposage
• Référence clé pour l’intégrité et l’optimisation des données dans SAP S/4 et EWM
• Garantir la disponibilité des matières et produits tout en minimisant les écarts, surplus et risques de non-conformité (incluant douanes)

Responsibilities

• Agir comme personne-ressource principale pour les activités de résolution de problèmes dans SAP EWM
• Analyser et résoudre les anomalies liées aux mouvements d’inventaire, aux écarts système et aux processus d’entreposage
• Collaborer avec les équipes entrepôt, TI et planification pour identifier les causes racines et mettre en place des solutions durables
• Assurer la stabilité, l’intégrité et l’optimisation des processus opérationnels dans EWM
• Superviser la gestion d’un inventaire adéquat de matières premières et composantes d’emballage afin de supporter les différents calendriers de production et minimiser les couts de stockages
• Suivre les indicateurs de performance : Surveiller et analyser les niveaux d’inventaire, la cohérence des inventaires dans S4 et EWM, et proposer des ajustements si nécessaire pour atteindre les objectifs financiers de l’usine.
• Analyser la rotation des stocks, les excédents et obsolescence et les inventaires dormants (slow/non-movers). Participer à des initiatives de réduction du fonds de roulement
• Initier et suivre les demandes de destruction (RID)
• Travailler avec l'équipe des achats pour optimiser les paramètres d’inventaire et proposer des ajustements (stock de sécurité, tailles de lot, niveaux min/max, délai de livraison)
• Assurer le maintien des données, standards et paramètres de planification dans les systèmes (SAP et EWM) incluant la gestion des BOMs.
• Réaliser des analyses de capacité d’entreposage (interne et externe) en intégrant les projections de volume (demand/supply) et les contraintes d’espace, de rotation et de flux.
• Modéliser les besoins futurs en capacité et anticiper les risques de manque de capacité
• Analyser la structure de coûts des entrepôts externes (3PL) et en identifier les leviers d’optimisation et produire des recommandations basées sur les données afin d’optimiser l’allocation des stocks entre entrepôts internes et externes
• Supporter l’équipe de planification dans les exigences documentaires douanières (classification des produits, documentation d’expéditions…). Agir comme point de liaison interne avec les partenaires externes (courtiers, 3PL). Contribuer à réduire les risques de retards ou blocages douaniers
• Participer à des initiatives d'amélioration continue visant à accroître l'efficacité et l'efficience du processus de production et recommander les améliorations nécessaires à l’optimisation de nos opérations.
• Promouvoir et supporter les règles de santé et de sécurité.
• Toutes autres tâches connexes.

Benefits

• Programme d'assurance collective complète dès le premier jour (médicale, dentaire, invalidité courte de longue durée, assurance vie, Telus Santé etc.) ; prime payée par l'employeur à 90%
• Programme de régime de retraite
• Boni de performance
• Programme du partage de profits
• Un environnement de travail agréable et inspirant
• Opportunités de développement et avancement de carrière

What This Job Offers

• Job Type: Full-time
• Career Level: Mid Level
• Education Level: No Education Listed