Buyer

Keurig Dr Pepper•Montreal, QC

37d•CA$62,300 - CA$80,300•Onsite

About The Position

Relevant du Superviseur Magasin, il doit s’assurer d’une bonne gestion des mouvements d’inventaire et des entrées dans le système SAP de planification des besoins en matériel. Il doit faire preuve de rigueur et d’un souci du détail dans l’application des directives, processus, procédures et activités reliées à la gestion des inventaires de pièces de rechange.

Requirements

Diplôme d’études collégiales ou diplôme d’études secondaires avec expérience équivalente ;
Minimum de 1 an d’expérience pertinente en gestion d’inventaire dans une usine de production de masse.
Avoir la capacité de soulever des charges jusqu’à 50 lbs (22.5 Kg) ;
Posséder une bonne compréhension dans l’entrée de données (réception, expédition, transferts de site, etc.) dans un système MRP ;
Posséder de bonnes aptitudes pour le service à la clientèle, la collaboration et le travail d’équipe ;
Démontrer un bon sens de l’organisation, de l’initiative, du professionnalisme et de la rigueur ;
Connaissance pratique des outils Microsoft Office (Outlook, Excel et Word) ;
Expérience avec un système MRP (Material Requirement Planning).
Maîtrise du français et de l’anglais parlé et écrit (niveau fonctionnel).

Nice To Haves

Certification ou spécialisation en gestion d’inventaire et logistique, constitue un atout.
Connaissance du module SAP MM (Matérial Management), constitue un atout ;

Responsibilities

Gérer des réceptions et expéditions de pièces, équipement et outils. S’assurer que toutes les procédures reliées aux tâches sont suivies. (Vérification visuelle de la qualité, enregistrement de tous les documents, identification des variances par rapport au bon de livraison, confirmation que les numéros de pièce sont alignés avec le bon de commande, assignation d’une location, prise de photos, etc.) ;
Contacter les transporteurs sélectionnés pour la cueillette des pièces à envoyer chez les fournisseurs pour des réparations ou retour de garantie.
Informer ses collègues de travail : planificateur de la maintenance / superviseur de la maintenance, des pièces reçues réservées en attente de livraison;
Aider à assurer la surveillance et le contrôle de toutes activités relatives à la gestion des inventaires des pièces réparables, non réparables, consommables et des outils. Tout mouvement de pièces doit être reflété au système afin de s’assurer de l’exactitude de l’inventaire ;
Informer son équipe de gestion maintenance de tout risque de pénurie de pièces en assurant un suivi des fonctions de gestion des inventaires. (Exemple : Quantité dans la bin et sous la quantité affichée par le système, arrivée d’une quantité anormale de pièces brisées au magasin, une pièce non consommée à travers le système, etc…)
Transférer des pièces d’un site a un autre selon les besoins des opérations de la maintenance ou selon les recommandations de la planification ;
Préparer et réaliser les décomptes cycliques des stocks entreposés dans les magasins des pièces de rechange, chambre des produits chimiques de la maintenance, des stations Kanban, Participer aux décomptes annuels ;
Participer à l’analyse, explication et correction des écarts (qté réelle versus quantité système). Exécuter les plans d’action corrective dans une perspective d’amélioration continue ;
Enregistrer tous les documents lors de la réception (Bon de commande, bon de réception, papiers du transporteur, papier de douanes, rapport de réparation, etc.) ;
S’assurer de suivre la procédure de retour pour les pièces encore sous garantie ;
Étiqueter les pièces reçues, assurer l’identification des « Bin location », prendre des photos lorsque nécessaire, poser des étiquettes si la pièce est valorisée, etc. ;
Organiser, ranger, dépoussiérer, classer, ségréguer l’aire de Réceptions/Expéditions afin d’améliorer et faciliter toutes tâches. Suivre l’approche 5S et autres stratégies d’amélioration ;
Faire tout autre travail relié au magasin, et être disponible à aider ces confrères de travail et remplacement lorsque nécessaire. Collaborer avec tous les intervenants des autres départements (production, santé et sécurité au travail, qualité, et logistique…)
Adhérer et s’impliquer dans la culture de la santé et sécurité au travail.
Respecter les bonnes pratiques de fabrication.