Ingénieur·e de produit fullstack senior

Hopper

3d•Remote

About The Position

Saviez-vous que la technologie de Hopper propulse certains des plus grands portails de voyage au monde ? Notre plateforme Hopper Technology Solutions (HTS) alimente les transactions de voyage de grandes marques mondiales — des banques aux compagnies aériennes, en passant par les leaders de la fintech. Cette plateforme est un moteur de commerce de voyage multi-tenant et configurable, permettant à nos partenaires de lancer des expériences de réservation d'hôtels et de vols de calibre mondial plus rapidement, avec moins d'ingénierie personnalisée. Nous recherchons un·e ingénieur·e logiciel senior qui bâtit d'excellents produits et qui a trouvé comment utiliser l'IA pour le faire à une vitesse impensable il y a un an. Vous n'utilisez pas l'IA pour l'autocomplétion de code — vous orchestrez des agents, créez des boucles de rétroaction et livrez des fonctionnalités de bout en bout en une fraction du temps requis auparavant. Vous comprenez les forces et les faiblesses des LLM, et vous avez développé le jugement nécessaire pour savoir quand faire confiance aux résultats et quand intervenir. Nous avons besoin de penseurs capables de bâtir des produits de A à Z... et de transformer la façon dont nous les bâtissons. Dans ce rôle, vous livrerez des fonctionnalités, améliorerez le cycle de vie du développement logiciel (SDLC) pour vos pairs, propulserez l'intelligence d'affaires et débloquerez de nouvelles capacités pour des millions de voyageurs à travers le monde. Votre seule limite sera votre imagination. Ce poste est entièrement en télétravail. Notre pile technologique Backend : Scala, services GCP Frontend : React + TypeScript Nous privilégions une approche agnostique : si vous avez bâti d'excellents systèmes en Go, Python, Java ou tout autre langage, et que vous apprenez rapidement, c'est ce qui compte.

Requirements

Une propension naturelle à plonger sans crainte dans une base de code inconnue pour obtenir des résultats rapides.
Une forte vision produit — votre conception de la qualité et de l'architecture est ancrée dans l'expérience client, et non dans l'élégance technique pure.
La capacité de diriger des agents d'IA et des flux de travail automatisés pour construire et maintenir des systèmes complexes, ainsi que le jugement pour savoir quand intervenir.
De l'expérience dans la conception de balises de sécurité et de boucles de rétroaction pour assurer la productivité et la fiabilité du développement assisté par l'IA.
Une expérience (ou une volonté de maîtriser) le développement de systèmes distribués en Scala.
La capacité d'articuler non seulement comment résoudre un problème, mais aussi pourquoi, et quels compromis vous acceptez.

Responsibilities

Identifier et exécuter des améliorations à la base de code pour permettre aux humains et aux agents d'IA de livrer rapidement et en toute sécurité.
Collaborer avec un groupe d'ingénieurs seniors dans un environnement à processus léger, fondé sur la confiance et l'autonomie.
Orienter les décisions et obtenir un consensus de manière asynchrone grâce à une documentation et des spécifications rigoureuses.
Bâtir de nouvelles fonctionnalités de haut en bas — de l'expérience utilisateur (UX) à la base de données. Livrer, apprendre, et recommencer rapidement.
Concevoir des solutions évolutives et des modèles fondamentaux pour lancer efficacement de nouvelles expériences partenaires.
Travailler directement avec les gestionnaires de produits (PM) et les partenaires d'affaires pour définir notre feuille de route. Votre voix et votre vision technique comptent.

Benefits

Une startup bien financée aux ambitions démesurées : salaire compétitif et avantages liés à l'équité (pre-IPO).
Assurances collectives : Hopper couvre 100 % des primes.
Couverture complète : assurance vie, invalidité de courte et longue durée.
Compte de dépenses de santé (HSA) pour les frais médicaux et dentaires admissibles.
Télémédecine : accès illimité aux services de Dialogue pour vous et vos personnes à charge.
Épargne-retraite : accès à un régime de REER avec prélèvements automatiques.
Congés parentaux ultra-généreux (bien au-delà des normes de l'industrie !).
Congés payés (PTO) illimités.
Allocation de voyage en « Carrot Cash ».
Flexibilité totale : accès à des espaces de cotravail sur demande via FlexDesk ET allocation pour le télétravail.
Culture entrepreneuriale où repousser les limites et prendre des risques fait partie du quotidien.
Communication ouverte avec la direction et les leaders de l'entreprise.
Petites équipes dynamiques = impact massif.