Gestionnaire de produit IA - Montreal, QC

Flight CentreQuebec, QC
CA$100,000 - CA$110,000Onsite

About The Position

Nous ouvrons Sam et Mel à de nouveaux écosystèmes. À titre de Gestionnaire de produit, Plateforme IA sans interface (Headless AI Platform), vous dirigerez la stratégie visant à exposer les capacités de réservation, de gestion, de proactivité et de profil de nos assistants agentiques à d’autres agents, plateformes et environnements clients via des protocoles tels que MCP, A2A et ACP. Il s’agit d’un rôle unique en gestion de produits de plateforme où vous développerez des capacités destinées à être consommées par des développeurs, des partenaires et des agents autonomes plutôt qu’une interface utilisateur unique. Vous travaillerez en étroite collaboration avec les équipes d’ingénierie déployée chez les clients (Forward Deployed Engineering), de conception, de commercialisation et avec des clients d’entreprise afin de définir la façon dont nos capacités agentiques sont découvertes, adoptées et intégrées. Si vous êtes stimulé(e) par les écosystèmes d’IA émergents, la stratégie de plateforme et les défis d’intégration complexes, ce rôle vous permettra d’avoir un impact majeur dans un secteur en rapide évolution.

Requirements

  • Minimum de 5 années d’expérience en gestion de produits SaaS, plateformes, API ou produits d’intégration.
  • Expérience significative dans le développement de produits destinés à être consommés par des développeurs, partenaires ou autres plateformes technologiques.
  • Bonne compréhension des applications basées sur l’IA générative, notamment les agents, l’orchestration et l’appel d’outils.
  • Connaissance des protocoles MCP, A2A et ACP ou des normes émergentes d’interopérabilité entre agents.
  • Excellentes compétences en découverte produit, recherche utilisateur et définition de problèmes.
  • Capacité démontrée à prendre des décisions fondées sur les données et à valider des hypothèses par l’expérimentation.
  • Expérience dans la gestion de feuilles de route, de carnets de produits, d’épopées, de récits utilisateurs et de critères d’acceptation.
  • Aisance à travailler directement avec des clients, partenaires et parties prenantes techniques.
  • Capacité à comprendre la documentation API et les approches d’intégration.
  • Expérience dans des environnements internationaux et distribués.
  • Capacité à évoluer dans un contexte ambigu et en rapide évolution.
  • Expérience avec ProductBoard, Shortcut, Jira ou des outils similaires.
  • Être basé(e) dans un fuseau horaire canadien.
  • Une connexion Internet fiable et à haut débit est requise pour assurer les responsabilités essentielles du poste, y compris, sans s’y limiter, la vidéoconférence, l’accès aux systèmes de l’entreprise et le traitement sécurisé des données de l’entreprise.
  • Le bilinguisme français/anglais est requis, en raison de la nature du poste qui consiste à traiter avec des clients et des fournisseurs français et anglais.

Nice To Haves

  • Connaissance de plateformes d’observabilité ou d’analytique comme Langfuse ou Datadog, un atout.
  • Expérience en technologie du voyage ou dans l’industrie du voyage d’affaires, un atout.

Responsibilities

  • Définir et diriger la stratégie produit ainsi que la feuille de route des versions sans interface de Sam et Mel, en alignement avec le portefeuille ASI et les objectifs commerciaux de FCTG.
  • Déterminer quelles capacités seront exposées, à travers quels protocoles (MCP, A2A, ACP) et selon quelle séquence de déploiement.
  • Trouver l’équilibre entre l’interopérabilité, l’ouverture, la sécurité et la différenciation de nos produits.
  • Collaborer avec des clients pilotes et des entreprises partenaires afin de comprendre leurs besoins d’intégration et les transformer en exigences produit claires.
  • Mener les activités de découverte produit afin d’assurer une définition approfondie des problèmes avant l’engagement de l’équipe d’ingénierie.
  • Rédiger, prioriser et gérer les épopées (epics), récits utilisateurs et critères d’acceptation pour les adaptateurs, interfaces API et protocoles.
  • Gérer et prioriser continuellement le carnet de produit (backlog) selon les besoins du marché, des clients et de l’entreprise.
  • Administrer les processus de planification et de livraison à l’aide de ProductBoard, Shortcut, Jira ou d’outils similaires
  • Valider les livrables terminés par rapport aux critères d’acceptation avant leur mise en production.
  • Collaborer avec les équipes d’ingénierie, de conception, de marketing produit et commerciales afin de déployer des intégrations en production.
  • Développer l’approche d’adoption destinée aux partenaires et développeurs consommant les capacités agentiques.
  • Communiquer clairement les priorités, arbitrages, risques et progrès à la direction et aux parties prenantes.
  • Collaborer avec les équipes techniques afin de définir les modèles d’accès, les cadres de gouvernance et les permissions.
  • Veiller à ce que les exigences de sécurité et de contrôle d’accès soient considérées comme des composantes essentielles du produit.
  • Utiliser les données, les expérimentations et les commentaires clients pour orienter les décisions produit.
  • Travailler efficacement avec des équipes internationales réparties dans plusieurs fuseaux horaires
  • Autres tâches et responsabilités assignées.
  • Contribuer à un environnement de travail sécuritaire, inclusif et accessible où tous les Flighties se sentent accueillis, respectés et soutenus afin de s’épanouir

Benefits

  • Une structure de rémunération avantageuse;
  • Des primes et remises applicables à vos voyages;
  • Programmes de santé et de bien-être et services de bien-être financier des employés
  • Soirées de remise de prix nationales/internationales et conférences
  • Programme d’avantages sociaux comprenant notamment l'assurance maladie complémentaire, les soins dentaires et les soins de la vue, les soins liés à l'affirmation du genre, les soins de fertilité;
  • Programme d’assurance comprenant l’assurance-vie, AD& D, maladie grave et invalidité à long terme;
  • Programme d’aide aux employés
  • REER/RPA avec contrepartie patronale
  • Programme de remboursement des frais de scolarité
  • Plan d'actionnariat des employés – Possibilité d'acheter des actions de la société à la Bourse australienne avec une contrepartie partielle de l'entreprise, sous réserve des termes et conditions.
  • Opportunités de carrière mondiales dans un réseau de marques et d’entreprises
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