Directeur(trice) adjoint(e), infrastructures municipales

AtkinsRéalis • Quebec, QC

5d • Hybrid

About The Position

La division Génie urbain / Infrastructures municipales est actuellement à la recherche d’un(e) directeur(trice) adjoint(e) pour son bureau de Québec, afin de soutenir la croissance du bureau et de l’équipe en place. Le département détient plusieurs contrats stimulants et poursuit son expansion stratégique. L’équipe collabore également à des projets multidisciplinaires, tant internes qu’externes, ainsi qu’à des mandats d’envergure. Notre équipe se distingue par son dynamisme et son milieu de travail vivant. Nous mettons l’accent sur le développement de carrière de nos membres, en offrant des formations variées, adaptées aux intérêts et aux aspirations de chacun.

Requirements

• Possède un Baccalauréat en génie civil ou diplôme connexe.
• Est membre de l’Ordre des Ingénieurs du Québec.
• Possède au moins 10 ans d’expérience pertinente, incluant la gestion d’équipe et la gestion de projets.
• Est proactive et méthodique, démontre la capacité à gérer les priorités et à prendre des initiatives.
• Est expérimentée dans la gestion des processus d’offres de services.

Responsibilities

• Superviser et développer l’équipe d’environ 25 ressources, y compris les chefs d’équipe.
• Planifier les ressources pour les projets et participer aux processus annuels des ressources humaines (recrutement, évaluations de performance, plans de développement des ressources, formations, etc.).
• Participer à la préparation du budget d’opération et suivi des budgets annuels du département.
• Réaliser des projets en tant que chargé(e) de projet, responsable de discipline ou ingénieur(e) de projet.
• Assurer l’exécution et la performance des projets, tant au niveau technique, qu’au respect des échéanciers et des budgets.
• Participer au développement du marché et à la rédaction des offres de services.

Benefits

• Rémunération concurrentielle
• Reconnaissance valorisante
• Gamme complète d’avantages flexibles
• Formations et programmes de perfectionnement professionnel
• Culture de travail hybride
• Politiques de congés généreuses
• Environnement qui favorise l’équilibre entre vie professionnelle et vie personnelle

What This Job Offers

• Job Type: Full-time
• Career Level: Manager