About The Position

Estamos em busca de um(a) Consultor(a) SAP Security & Authorizations Sênior | S/4HANA para atuar em projetos de implementação e rollout SAP S/4HANA , com foco em segurança, autorizações e governança de acessos. O profissional será responsável pelo levantamento de requisitos, definição de soluções, elaboração de conceitos de autorização e suporte às áreas de negócio durante todas as fases do projeto.

Requirements

  • Sólida experiência como SAP Funcional com conhecimento em Security & Authorizations
  • Experiência em processos de negócio com conhecimento em ambientes GxP , preferencialmente no segmento de Life Sciences ou Farmacêutico
  • Experiência em implementações e rollouts SAP S/4HANA , com foco em segurança , autorizações e integração entre módulos
  • Conhecimento em Segregation of Duties (SoD)
  • Experiência com os módulos SAP : FI/CO; MM; EWM; PP; QM; TM; Sustainability; EAM; CS; e SD
  • Experiência em projetos e implementações SAP TM
  • Experiência com: SAP Cloud Identity Services; SAP BTP Authorizations ; SAP GRC Access Control (GRC AC); SAP Cloud IAM Solutions
  • Conhecimento em autorizações SAP e integração com os módulos funcionais
  • Ensino Superior completo
  • Inglês Avançado para conversação (Haverá etapa de entrevista nesse idioma)

Responsibilities

  • Realizar levantamento e análise de requisitos junto às áreas de negócio
  • Converter requisitos funcionais em requisitos técnicos, elaborando documentos de arquitetura de alto e baixo nível
  • Participar de reuniões de alinhamento e levantamento de requisitos com os usuários de negócio
  • Atuar na condução de workshops Fit-to-Standard
  • Validar requisitos no sistema e na biblioteca de aplicações SAP Fiori, garantindo a cobertura das funcionalidades de ponta a ponta nos documentos de Solution & Architecture
  • Executar testes exploratórios para assegurar a consistência dos documentos de desenho funcional
  • Atualizar documentos de desenho durante as fases de testes funcionais, correção de defeitos, testes de integração e UAT
  • Criar, revisar e atualizar conceitos de autorização SAP
  • Contribuir na criação e revisão de materiais de treinamento
  • Atuar no suporte às atividades de Hypercare
  • Demais rotinas da área

Benefits

  • Assistência Médica para colaboradores e dependentes com abrangência nacional da Bradesco ou Unimed
  • Assistência Odontológica com abrangência nacional
  • Vale Refeição ou Vale Alimentação (a escolha do colaborador)
  • Auxílio creche
  • Seguro de Vida para associados e dependentes
  • Gympass para associados e dependentes
  • EAP (Employee Assistance Program) com os seguintes serviços: Assistência Financeira, Assistência Jurídica, Assistência Social, Assistência Psicológica (24 horas – 7 dias por semana)
  • Descontos e tarifas diferenciadas junto a Universidades (Mackenzie, SENAC, FIA, FIAP e BBS Business School) e escola de idiomas (CNA, Cultura Inglesa, Wizard, CCAA, Indeed)
  • Descontos em pacotes de tarifas e taxas diferenciadas para Bancos Itaú e Bradesco
  • Opção de crédito consignado, com desconto diretamente no salário do colaborador
  • Programa de reembolso de algumas certificações externas
  • Treinamento: A TCS oferece plataforma de treinamento e desenvolvimento a distância e presenciais, em soft skills, tecnologias e domínios em mais de 15.000 temas
  • Premiação por tempo de casa: A TCS premia associados por seu comprometimento e lealdade durante o período em que trabalhar na empresa (3, 5 e 10 anos e cada 5 anos posteriormente)
  • Prêmio de indicação de novos colaboradores - recebendo um bônus para cada nova contratação
  • TCS Fit4life - Programa para incentivar a prática de exercício físico junto a seus associados, com agenda de treinamentos funcionais online
  • Experiência internacional: Dependendo de seus conhecimentos e das demandas do negócio você pode se candidatar a vagas no exterior (dentro e fora da América Latina)
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