Directeur(trice) d'unité, estimation pertes majeures

Intact FCMontreal, QC
CA$101,800 - CA$124,400Hybrid

About The Position

Nous cherchons un(e) Directeur(trice) d'unité pour notre équipe d'estimation pertes majeures. Mode hybride 3 jours au bureau.

Requirements

  • Diplôme d'étude collégiale ou combinaison équivalente de formation et d’expérience
  • 3 à 5 années d'expérience en gestion, un atout
  • Connaissances du processus d'estimation et des logiciels d'estimation
  • Vivre et démontrer les facteurs de succès en leadership au sein d’Intact
  • Bon esprit d’analyse, de synthèse et de décision
  • Habileté de gestion de projets et de gestion du changement
  • Habileté à susciter l’engagement et la mobilisation de son équipe
  • Habileté à établir des relations fondées sur la confiance et la collaboration
  • Bilingue (français et anglais) Nécessité d’interagir sur une base régulière avec des collègues partout au pays

Responsibilities

  • Diriger et coordonner les activités afin d'atteindre les objectifs de qualité et de conformité des réparations effectuées par les fournisseurs, dans le respect des politiques et dans l'application des normes et procédures d'Intact.
  • Agir à titre de personne-ressource en fournissant un soutien aux estimateurs internes et externes, ainsi qu'aux différentes ressources d'Intact, pour répondre à leurs questions.
  • Assurer la formation et le soutien technique de ses employés en se tenant à jour continuellement sur les logiciels et les techniques utilisés.
  • En collaboration avec les experts, vérifier les dossiers de subrogation des autres assureurs et apporter les recommandations appropriées.
  • Faire les contrôles de la qualité des estimations produites par l'ensemble des estimateurs internes et carrossiers en s'assurant du respect des politiques et de l'application des normes et procédures, y compris celles concernant le service à la clientèle.
  • Accroître l'efficacité de son secteur en participant à l'élaboration d'analyses et de recommandations.
  • Gérer les activités de son équipe en organisant, planifiant et contrôlant l'utilisation optimale des ressources humaines, financières et matérielles selon le budget, tout en favorisant le travail d'équipe.
  • Soutenir les équipes de nos réseaux confiance pour les plaintes relatives aux estimations.
  • Participer à différents comités existants dans le domaine de l'estimation et être au fait des techniques de l'industrie.

Benefits

  • Flexible work arrangements and a hybrid work model
  • Possibility to purchase up to 5 extra days off per year
  • Multiple benefits offered to support physical and mental wellbeing, including telemedicine, Wellness account and much more
  • Share plan & other savings: up to 12% of salary or even more (ask how you could earn guaranteed income for life)
  • Annual bonus target, based on the base salary, with a potential payout of up to double the target (subject to personal and company performance): 12%
  • Employee Share Purchase Plan (ESPP) – with Intact matching 50% of your net shares.
  • Defined benefit pension plan offering the opportunity to receive guaranteed income for life.
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