Contrôleur(euse)

Ville de laval•Laval (administrative region), QC

5d•CA$104,190 - CA$130,239•Hybrid

About The Position

Relevant du chef de division des revenus, vous participez à la planification et au contrôle des activités de l’équipe, développez, recommandez et mettez en place les mesures permettant d’optimiser le rendement de la division. Vous participez à l’évaluation des besoins en ressources humaines, matérielles et financières requises au bon déroulement des activités de la division. Vous déterminez les normes, méthodes et processus de travail, et assurez leur respect en contrôlant leur application. Vous participez à la gestion d’une équipe de travail syndiqué (10 employés) dédiée à la facturation des revenus incluant les activités de vérification interne en assurant le respect de l’application des lois et règlements en vigueur. Vous serez appelé à œuvrer dans un contexte de changement et vous serez un acteur important au sein d’une équipe de gestion multidisciplinaire. De plus, par votre expertise, vous serez appelé à représenter la division auprès d’intervenants internes et externes et à collaborer au développement et à l’entretien des systèmes informatisés de gestion de votre équipe. Plus spécifiquement : Vous participez à élaboration et orientation des normes de facturation et vous assurez du maintien de celles-ci; Vous mettez en place des indicateurs de performances en lien avec les orientations stratégiques; Vous coordonnez les activités de facturation foncière et des biens et services avec tous les services partenaires.

Requirements

Posséder un baccalauréat en sciences comptables et diplôme d’études supérieures spécialisées en comptabilité publique (DESS).
Avoir huit (8) années d’expérience pertinente à la fonction.
Avoir quatre (4) années d’expérience en gestion de personnel.
Maitrise de la suite Microsoft Office, particulièrement d’Excel.

Nice To Haves

La connaissance des systèmes de taxation (fiscalité municipale), de la Loi sur les cités et villes, de la Loi sur la fiscalité municipale ainsi que la Loi concernant les droits sur les mutations immobilières est souhaitable.
Être membre en règle de l’Ordre des comptables professionnels agréés du Québec (CPA) est souhaitable.

Responsibilities

Participer à la planification et au contrôle des activités de l’équipe.
Développer, recommander et mettre en place des mesures pour optimiser le rendement de la division.
Participer à l’évaluation des besoins en ressources humaines, matérielles et financières.
Déterminer les normes, méthodes et processus de travail et assurer leur respect.
Participer à la gestion d’une équipe de travail syndiqué (10 employés) dédiée à la facturation des revenus.
Assurer le respect de l’application des lois et règlements en vigueur.
Représenter la division auprès d’intervenants internes et externes.
Collaborer au développement et à l’entretien des systèmes informatisés de gestion de l’équipe.
Participer à l’élaboration et orientation des normes de facturation et assurer leur maintien.
Mettre en place des indicateurs de performances en lien avec les orientations stratégiques.
Coordonner les activités de facturation foncière et des biens et services avec tous les services partenaires.