Sales Associate, Seasonal

Crocs, Inc.Brossard, QC
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About The Position

At Crocs, Inc., every career offers a chance to make a real impact. No two journeys look the same. And that's exactly how we like it. Whether you’re welcoming customers into our stores, collaborating with global teams at our headquarters, or keeping operations moving at our distribution centers, your impact is real and valued. At Crocs, Inc. you’re not expected to fit a mold. You’re encouraged to break it and create something better. Aperçu En tant qu’associé aux ventes, vous aurez l’occasion d’offrir des expériences exceptionnelles et d’offrir un service de classe mondiale à nos précieux consommateurs chaque jour. Qu’il s’agisse d’éduquer les consommateurs sur nos produits, les promotions et les événements en magasin ou de soutenir l’équipe du magasin dans l’atteinte des objectifs et des initiatives de l’entreprise, ce rôle offre un potentiel de croissance aux côtés des meilleurs coéquipiers et partenaires de l’industrie. .

Requirements

  • Doit être âgé de 16 ans ou plus
  • Flexibilité dans l’horaire de travail, y compris la disponibilité pour les nuits, les fins de semaine, les jours fériés et les heures prolongées, la présence régulière étant essentielle
  • Désir de réussir dans un environnement de vente au détail à forte croissance et au rythme rapide

Responsibilities

  • Offrir un service exceptionnel à nos consommateurs en utilisant notre modèle de service C.H.A.R.M
  • Contribuer de manière proactive à la création d’un environnement d’équipe agréable qui favorise le partage de suggestions, d’idées et de préoccupations.
  • Apprenez et assistez dans divers départements du magasin, y compris le service à la clientèle, la connaissance et le placement des produits, la présentation visuelle et la gestion de la salle de stockage.
  • Soutenir les membres de l’équipe dans l’exécution quotidienne des opérations de vente au détail telles que la gestion du système de point de vente, le réapprovisionnement des stocks, les processus de tarification et de démarque, la promotion des programmes de fidélisation et le maintien des normes de propreté et de récupération.
  • Montrer l’exemple et collaborer avec la direction du magasin pour améliorer les indicateurs clés de performance personnels grâce à des techniques axées sur les ventes.
  • Adhérer aux politiques et procédures de protection des actifs Crocs, y compris la prévention des pénuries, le contrôle des stocks et les procédures de conformité.
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