Responsable Marketing Operationnel SD-WAN

Orange • , MA

1d • Hybrid

About The Position

Au cœur de la transformation d’Orange Business, Evolution Platform incarne la volonté de simplifier, unifier et moderniser les services proposés aux clients autour d’une plateforme intégrée et modulaire. Dans ce cadre, le portefeuille SD-WAN, jouent un rôle clé dans l’évolution vers des réseaux plus agiles, sécurisés et pilotables. Le périmètre couvre l’ensemble des offres SD-WAN, incluant Flexible SD-WAN (actuellement en refonte avec une V2 intégrée à Evolution Platform), SD-WAN Essentials (offre flagship hors plateforme) ainsi que les services associés (SCC SD-WAN). Ces offres s’inscrivent dans un écosystème plus large de connectivité (overlay/underlay) et de solutions de sécurité (SASE). Nous recherchons un(e) Responsable Marketing Opérationnel pour piloter le marketing de ce portefeuille stratégique, accompagner les lancements majeurs (notamment Flexible SD-WAN V2 et Quantum-Safe SD-WAN), et renforcer leur adoption auprès des équipes commerciales et des clients.

Requirements

• Equivalent Bac +5 en Marketing/communication
• 3 années d’expériences dans les domaines de la communication, du Marketing digital, Marketing Opérationnel ou commercial
• Excellente maîtrise du français et de l’anglais
• Capacité à structurer et porter un go-to-market
• Aptitude à simplifier des offres complexes en messages clairs
• Excellentes qualités rédactionnelles et de communication
• Créativité
• Esprit de synthèse et d’analyse
• Sens du business et orientation résultats
• Rigueur, organisation et autonomie
• Esprit d’équipe et aisance relationnelle dans des environnements transverses
• Maîtrise des outils bureautiques (Word, Excel, Powerpoint).

Nice To Haves

• La maîtrise des outils d’animation et de création digitale (exemples : Genialy, Klaxoon, Photoshop, in-design, logiciels de créations vidéo…) est un plus.
• La maîtrise des techniques du Marketing Digital (Google Analytics, Linkedin, Marketing Automation…) est un plus.
• Passion, énergie, goût pour l'exploration et adaptabilité.
• Recherche l'opportunité d'élargir ses connaissances et de développer de nouvelles compétences.

Responsibilities

• Assure la mise en place de la stratégie de lancement, d’animation et de communication des offres vers les équipes internes Orange et vers les clients tout au long de leur cycle de vie chez Orange.
• Anime le plan Marketing opérationnel auprès des équipes d’animation des ventes et des forces de ventes.
• Pilote le marketing opérationnel de son portefeuille d’offres, ici SD-WAN, en lien avec les priorités business et contribue à des sujets transverses de positionnement, de communication et d’activation commerciale.
• Est responsable de la réussite du lancement de ses offres en relation avec le chef de produit en réalisant les livrables requis dans le cadre du process de lancement d’offres.
• Contribue à la promotion des offres auprès des forces de vente d’Orange Business en réalisant des outils d’aide à la vente et des supports de communication attractifs.
• Anime ses offres par segment de marché (France et International) en collaboration avec le business développement ou les équipes d’actions commerciales et est garant de la bonne appropriation de ses offres par les vendeurs.
• Participe à la promotion des offres auprès des clients en contribuant aux actions de communications externes et en fournissant le contenu adéquat (site internet, campagnes de communication, blogs, event clients, vidéos/animatiques…)
• Structure une veille concurrentielle et contribue au positionnement différenciant des offres.
• Met en place une boucle de remontée terrain et exploiter les retours pour améliorer les actions marketing.
• Collabore avec l’écosystème interne et externes (Evolution Platform, OCD, UNITY, programmes internes, partenaires technologiques).

Benefits

• Opportunités mondiales: Travailler au sein d’équipes multinationales avec la possibilité de collaborer avec des collègues et des clients du monde entier.
• Environnement de travail flexible: Horaires flexibles et possibilité de combiner travail au bureau et à domicile (modalités hybrides).
• Développement professionnel: Programmes de formation et opportunités de montée en compétences ou de reconversion.
• Évolution de carrière: Possibilités de progression interne et de mobilité au sein d’Orange.
• Culture bienveillante et audacieuse: Programmes de santé et de bien-être, initiatives en faveur de la diversité et de l’inclusion, actions de Responsabilité Sociétale des Entreprises (RSE) et événements de lien avec les salariés.
• Programmes de récompenses: Programme de parrainage.

What This Job Offers

• Job Type: Full-time
• Career Level: Mid Level