About The Position

Estamos em busca de um Consultor Funcional SAP com foco nos processos Procure to Pay (PTP), sendo responsável pela sustentação, implementação e evolução de soluções SAP relacionadas a compras, pricing, tributação e localização Brasil. O profissional irá apoiar projetos de upgrade, rollout e implementação SAP S/4HANA, garantindo aderência às exigências fiscais brasileiras, integração entre sistemas e suporte às equipes técnicas e de negócio em ambiente global e multicultural. No suporte, configuração e sustentação de processos SAP S/4HANA relacionados ao ciclo Procure to Pay (PTP), garantindo o correto funcionamento das integrações, processos de compras e fluxo financeiro da organização. O profissional será responsável por apoiar projetos e atividades de suporte em ambiente global, liderando interações com equipes onshore e offshore, além de atuar na resolução de incidentes, melhorias contínuas e integração entre módulos SAP e sistemas terceiros.

Requirements

  • Experiência funcional com SAP MM ;
  • Sólido conhecimento em processos Procure to Pay (PTP) ;
  • Experiência com: Purchasing, Pricing/Procedure e Tax Code Creation ;
  • Conhecimento em integração SAP com outras aplicações;
  • Conhecimento em SAP Localization Brasil ;
  • Experiência com NFe Inbound ;
  • Conhecimento em pricing e melhorias de processos de suprimentos ;
  • Experiência em projetos: Upgrade, Implementação e Rollout;
  • Experiência com SAP S/4HANA Rise ;
  • Conhecimento em: SAP DRC, Sovos, One Source e Easyway ;
  • Experiência com SAP Customizing ;
  • Experiência em suporte funcional, troubleshooting e sustentação SAP;
  • Experiência trabalhando com equipes distribuídas em diferentes regiões;
  • Obrigatório graduação completa.

Nice To Haves

  • Experiência em projetos relacionados à Reforma Tributária Brasileira ;
  • Vivência em ambientes SAP globais;
  • Experiência com Hypercare e estabilização pós-implantação ;
  • Conhecimento avançado em integração SAP ;
  • Experiência colaborando com equipes Basis e ABAP;
  • Perfil consultivo e proativo junto às áreas de negócio.
  • Inglês Avançado para conversação (Haverá etapa de entrevista nesse idioma);
  • Espanhol Intermediário .

Responsibilities

  • Executar atividades funcionais relacionadas ao processo Procure to Pay (PTP), incluindo: Purchasing, Pricing/Procedure e Tax Code Creation;
  • Apoiar iniciativas relacionadas à Reforma Tributária no SAP;
  • Aplicar e suportar SAP Notes relacionadas ao contexto fiscal e tributário;
  • Apoiar desenvolvedores em remediações de código e novos desenvolvimentos;
  • Executar testes: Unitários, Integração e UAT (User Acceptance Test);
  • Atuar no levantamento e detalhamento de requisitos funcionais (Blueprint);
  • Trabalhar na iniciativa “Back to Standard” para os principais temas de localização SAP Brasil;
  • Realizar configurações e parametrizações SAP (Customizing/Settings);
  • Apoiar equipes Basis e ABAP na aplicação de SAP Notes;
  • Conduzir treinamentos para key users e stakeholders;
  • Atuar no suporte Hypercare e estabilização pós-go-live;
  • Resolver incidentes e problemas reportados pelos usuários de negócio;
  • Implementar melhorias, upgrades e demandas evolutivas;
  • Revisar soluções propostas pela equipe e sugerir melhorias;
  • Trabalhar proativamente na identificação e resolução de problemas recorrentes;
  • Atuar como responsável por processos específicos dentro do domínio funcional SAP;
  • Demais rotinas da área.

Benefits

  • Assistência Médica para colaboradores e dependentes com abrangência nacional da Bradesco ou Unimed;
  • Assistência Odontológica com abrangência nacional;
  • Vale Refeição ou Vale Alimentação (a escolha do colaborador);
  • Auxílio creche;
  • Seguro de Vida para associados e dependentes;
  • Gympass para associados e dependentes;
  • EAP (Employee Assistance Program) com os seguintes serviços: Assistência Financeira, Assistência Jurídica, Assistência Social, Assistência Psicológica (24 horas – 7 dias por semana);
  • Descontos e tarifas diferenciadas junto a Universidades (Mackenzie, SENAC, FIA, FIAP e BBS Business School) e escola de idiomas (CNA, Cultura Inglesa, Wizard, CCAA, Indeed);
  • Descontos em pacotes de tarifas e taxas diferenciadas para Bancos Itaú e Bradesco;
  • Opção de crédito consignado, com desconto diretamente no salário do colaborador;
  • Programa de reembolso de algumas certificações externas;
  • Plataforma de treinamento e desenvolvimento a distância e presenciais, em soft skills, tecnologias e domínios em mais de 15.000 temas;
  • Premiação por tempo de casa: A empresa premia associados por seu comprometimento e lealdade durante o período em que trabalhar na empresa (3, 5 e 10 anos e cada 5 anos posteriormente);
  • Prêmio de indicação de novos colaboradores - recebendo um bônus para cada nova contratação;
  • Fit4life - Programa para incentivar a prática de exercício físico junto a seus associados, com agenda de treinamentos funcionais online;
  • Experiência internacional: Dependendo de seus conhecimentos e das demandas do negócio você pode se candidatar a vagas no exterior (dentro e fora da América Latina);
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