Le CNRC joue un rôle important dans le cadre de la Stratégie industrielle de défense : accélérer la recherche et l’innovation, et aider les entreprises canadiennes à mettre au point des technologies de pointe à usage civil et militaire. Grâce à son expertise dans des domaines comme les transports, la science quantique, les contre-mesures médicales et la fabrication de pointe, le CNRC recrute du personnel en ce moment afin de stimuler le développement de capacités de défense nationales souveraines. Le rôle qui suit aidera le CNRC à contribuer aux priorités en matière de défense. Nous sommes à la recherche d’un ingénieur ou ingénieure en structures pour travailler à la Direction de la planification et gestion des biens immobiliers (PGBI). La personne retenue devra partager nos valeurs fondamentales d’intégrité, d’excellence, de respect et de créativité. En travaillant en étroite collaboration avec une équipe multidisciplinaire chargée de la réalisation de projets et de l’ingénierie, la personne retenue joue un rôle essentiel dans l’équipe de l’ingénierie et de la construction de PGBI. Elle est chargée de fournir des solutions de conception électrique afin de répondre aux exigences motivées par l’environnement de recherche spécialisé ainsi qu’aux besoins en matière de locaux, de construction et de rénovation pour soutenir l’infrastructure du CNRC, au moyen de dessins et de spécifications. Il/elle doit en outre fournir un soutien à l’équipe des opérations et de l’entretien, selon les besoins. Les projets sont variés et concernent l’aménagement de bureaux, la rénovation, la restauration et la modification de bâtiments et d’installations du CNRC ainsi que les constructions neuves et font intervenir tous les métiers et toutes les disciplines de la construction, notamment le génie civil, structural, électrique et mécanique de même que l’architecture. La valeur des projets peut aller de quelques dizaines de milliers de dollars à des millions de dollars, en fonction de leur complexité et de leur taille. En raison de l’environnement de travail au rythme rapide, la personne retenue doit posséder de solides compétences en communication et être à l’aise avec des entrepreneurs, des consultants, des clients et d’autres intervenants du CNRC.
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Full-time
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Mid Level