Ingénieur en fiabilité des systèmes (FTA)

SIA Innovations INCMontreal, QC
CA$85,102 - CA$131,118Onsite

About The Position

Le programme Fast-Track Apprenticeship (FTA) est un apprentissage structuré de 16 mois conçu pour transformer un diplômé récent à haut potentiel en la prochaine génération de consultant en transformation. À la fin du programme, vous aurez bâti une base solide en stratégie d'affaires et en livraison technologique, prêt à générer une valeur client réelle et mesurable. La croissance ici est ambitieuse, structurée et méritocratique. Vous n'attendrez pas des années pour un changement de titre. La phase fondamentale (mois 1 à 8) développe simultanément le métier du conseil en affaires, la maîtrise technologique et la méthodologie SIA, bâtissant une polyvalence pour contribuer dès le premier jour. La phase d'approfondissement (mois 9 à 16) met l'accent sur les connaissances sectorielles spécifiques, les perspectives clients et l'expertise de domaine, vous permettant de contribuer comme analyste actif sur de véritables mandats internes et externes. Les deux premiers mois comprendront environ 12 à 15 heures de travail de projet par semaine, en plus de l'intégration et de l'apprentissage structuré. Vous travaillerez sur des projets en direct dès votre première semaine.

Requirements

  • Baccalauréat en informatique, génie logiciel, génie informatique ou domaine connexe. Moyenne minimale de 3,5 requise; une maîtrise est un atout.
  • Pensée systémique appliquée à l’infrastructure : capacité à décomposer les exigences de disponibilité, de sécurité et de coût en décisions concrètes d’architecture et d’automatisation
  • Infonuagique hybride et résiliente : exposition à IBM Power Systems, IBM Cloud et Red Hat OpenShift / OpenShift Virtualization; orchestration de conteneurs et répartition de charges hybrides
  • Gestion du cycle de vie des identités : compréhension de la gouvernance des identités et des principes de confiance zéro; familiarité avec des concepts comme IBM Security Verify, HashiCorp Vault et les identifiants juste-à-temps
  • Automatisation TI et FinOps : scripting et infrastructure-as-code (Ansible, Terraform, Packer); familiarité avec les concepts de gestion des coûts infonuagiques/FinOps (p. ex. Apptio, Cloudability, Kubecost, Turbonomics)
  • IA générative appliquée et ingénierie de requêtes : utilisation des LLM et des agents d’IA pour accélérer la génération de scripts d’automatisation, le diagnostic d’incidents et la création de guides d’intervention; rédaction de requêtes claires et sans ambiguïté fonctionnant comme des artefacts opérationnels exécutables
  • Observabilité : spécifier ce que l’infrastructure et les agents doivent exposer pour la surveillance, le débogage et l’amélioration continue (p. ex. IBM Instana, IBM Concert)
  • Fondamentaux en sécurité : concepts de sécurité réseau (pare-feu nouvelle génération, segmentation confiance zéro), protection des charges de travail infonuagiques
  • Infonuagique et infrastructure : IBM Cloud ou AWS, stockage objet et concepts fondamentaux de déploiement
  • Maîtrise de Microsoft 365 et des plateformes de communication telles que Webex ou Slack
  • Bilinguisme professionnel complet en français et en anglais, à l’oral comme à l’écrit, exigé
  • De solides compétences en présentation et en storytelling : la capacité de distiller des idées complexes en récits clairs et convaincants pour tout auditoire
  • Une livraison constante et fiable dans le respect des échéances
  • Une communication proactive et axée sur les résultats avec les clients, les chargés de projet et les parties prenantes de haut niveau
  • Discipline, organisation et gestion du temps à travers des priorités concurrentes — agilité personnelle
  • Vous démontrez de l’intégrité : vous dites ce que vous pensez et faites systématiquement ce que vous dites
  • Vous êtes émotionnellement intelligent — conscient de vous-même, empathique, sensible sur le plan interpersonnel et posé sous pression
  • Vous apportez un esprit créatif ancré dans le contexte des affaires et de la technologie, allant au-delà des solutions conventionnelles
  • Vous dirigez par l’attitude et le comportement, pas par le titre
  • Une agilité orientée vers l’impact, pas seulement vers le travail
  • Établissement de relations et réseautage
  • Un résolveur de problèmes structuré : vous naviguez à travers des enjeux complexes et ouverts, sans réponse prédéfinie
  • Un penseur stratégique : vous reliez le contexte d’affaires aux possibilités technologiques
  • Un penseur multitâche : vous menez et faites avancer plusieurs lignes d’analyse simultanément
  • Un apprenant agile : vous assimilez rapidement de nouveaux outils, cadres et connaissances de domaine
  • Intellectuellement résilient : vous soutenez une réflexion rigoureuse dans des environnements intenses et en mouvement rapide
  • Un penseur systémique : vous comprenez comment les composantes d’un écosystème d’affaires ou technologique interagissent et s’influencent mutuellement
  • Ce poste exige de la flexibilité; êtes-vous disposé et en mesure d’accommoder des horaires non standards — pour l’apprentissage, les projets et la promotion des affaires?
  • Serez-vous en mesure de respecter les exigences d’assiduité et d’horaire de ce poste de façon constante (c.-à-d. que vous ne prévoyez pas d’absences excessives pour des engagements personnels ou familiaux)?
  • La ponctualité est-elle importante pour vous (c.-à-d. que le fait d’être « élégamment en retard » n’est pas une de vos habitudes)?

Nice To Haves

  • Une maîtrise est un atout.
  • Une expérience pratique préalable avec les offres IBM, Red Hat, HashiCorp ou Palo Alto Networks constitue un atout important.

Responsibilities

  • Concevoir des plans d’infrastructure hybride résiliente couvrant IBM Power Systems, IBM Cloud et Red Hat Open Shift, bâtis pour une disponibilité maximale dans des conditions de production réelles
  • Repérer les occasions d’automatisation à travers le cycle de vie de l’infrastructure et les traduire en playbooks Ansible, modules Terraform et pipelines d’images Packer
  • Exploiter l’IA générative et l’ingénierie de requêtes (prompt engineering) pour accélérer la création de scripts d’automatisation, d’infrastructure-as-code et de guides d’intervention en cas d’incident
  • Construire des modèles réutilisables d’automatisation et de gouvernance des identités pour la bibliothèque de propriété intellectuelle interne de SIA
  • Contribuer aux initiatives de R et D développant de nouvelles méthodologies SIA pour l’infrastructure prête pour l’IA et la sécurité des environnements d’exécution agentiques
  • Mener des recherches appliquées sur les pratiques émergentes en infonuagique hybride, confiance zéro et FinOps afin de bonifier l’offre de services de SIA
  • Soutenir l’intégration des nouveaux membres de l’équipe aux outils, processus et culture de SIA
  • Maintenir une présence professionnelle active au sein des communautés IBM TechXchange, des rencontres de l’industrie et des événements de réseautage
  • Diriger des évaluations de la posture de résilience de l’infrastructure avec les parties prenantes clientes, en évaluant les environnements selon des dimensions clés de résilience avant toute décision technologique
  • Traduire les exigences des clients en matière de conformité, de sécurité et de continuité en politiques concrètes de gouvernance des identités et d’accès (p. ex. IBM Security Verify, HashiCorp Vault)
  • Maintenir la documentation des frontières des systèmes et des identités qui définit clairement ce qui est automatisé, ce qui est gouverné et qui en est responsable, à chaque étape
  • Collaborer avec les parties prenantes clientes pour gérer les attentes, coordonner les activités et tenir toutes les parties informées tout au long du mandat
  • Assurer la coordination de la livraison de projets d’automatisation et d’infrastructure de bout en bout : tâches, communications, dépendances et suivi de l’avancement jusqu’à l’approbation finale du client
  • Soutenir les chargés techniques en gérant les horaires, en suivant les interdépendances des tâches et en préparant les rapports d’avancement
  • Contribuer au développement des affaires par des rencontres de découverte, des présentations clients et l’élaboration de propositions
  • Guider les nouveaux membres de l’équipe à travers la culture, les façons de faire et les standards professionnels de SIA
  • Développer votre image de marque professionnelle par une présence active sur LinkedIn et un engagement au sein des communautés partenaires IBM/Red Hat/Palo Alto/HashiCorp
  • Participer aux événements corporatifs de SIA, aux sessions d’apprentissage IBM/Red Hat/Palo Alto/HashiCorp/Arrow, aux activités de relation client et aux conférences de l’industrie
  • Préparer et présenter des exposés mensuels « Cool Stuff to Know » sur l’infonuagique hybride, l’identité en confiance zéro et les pratiques FinOps
  • Participer activement à la communauté IBM TechXchange assignée et aux sessions du studio SIA
  • Contribuer à des conceptions d’infrastructure sécuritaires, transparentes sur le plan des coûts, innovantes, viables sur le plan opérationnel et bâties pour durer
  • S’engager dans la recherche continue et le développement expérimental pour raffiner les méthodologies d’infrastructure et de fiabilité de SIA ainsi que son offre de services
  • Partager la responsabilité des résultats d’affaires avec votre équipe de projet
  • Gérer la livraison de projets de bout en bout : activités, communications et suivi de l’avancement
  • Soutenir l’équipe marketing et ventes lors des rencontres de découverte, de l’élaboration de cas d’affaires et des réponses aux appels d’offres (RFP)
  • Alléger le fardeau administratif des responsables techniques en gérant les horaires, les interdépendances et la disponibilité des ressources

Benefits

  • Régime d'assurance collective complet (soins dentaires, médicaux, assurance vie, invalidité et plus) — Programme d'aide aux employés (PAE)
  • Salaire de base très compétitif avec primes de performance
  • Régime enregistré d'épargne-retraite (REER)
  • Poste de collations et de rafraîchissements bien garni
  • Événements de consolidation d'équipe trimestriels
  • Programme d'événements sociaux actif, incluant des activités familiales tout au long de l'année
  • Reconnaissance mensuelle, trimestrielle et annuelle
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