L’Examen des demandes d’aménagement est responsable des politiques et orientations provinciales et municipales en matière de planification de l’utilisation des sols, y compris les examens de conception technique, les examens du design urbain, de l’infrastructure, des transports et des parcs et le traitement des diverses demandes d’aménagement (lotissements, logements en copropriété, modifications du zonage, modifications du Plan officiel propres au site, plans d’implantation, demandes au Comité de dérogation, réglementation relative aux parties de lots, fermetures et ouvertures de routes, réserves de 30 cm, règlement financier des exigences de stationnement, demandes de démolition, etc.). Le titulaire gère le processus d’examen des demandes d’aménagement dans les zones urbaines, suburbaines ou rurales. Le titulaire doit veiller au traitement efficient et rapide des examens techniques relativement à une variété de demandes d’aménagement, notamment des plans de lotissement et d’immeuble en copropriété, des modifications aux règlements de zonage et des modifications au Plan officiel et aux plans d’implantation. Il doit examiner et approuver les conceptions techniques des propositions relatives aux systèmes d’adduction d’eau, aux routes et aux égouts, de la régulation des eaux pluviales, des postes de pompage et des réseaux d’approvisionnement en eau et de traitement des eaux usées communautaires. Il gère les projets d’immobilisations et assure l’exécution rapide par le personnel et aide le gestionnaire de programme en vue de déterminer les besoins futurs. Il examine et approuve les plans de nivellement du terrain et de drainage et les études de stabilité de dénivellement, les études hydrogéologiques et des sols, les études de nuisance acoustique et d’incidence sur la circulation, les évaluations environnementales et autres conceptions techniques connexes, préparés par des consultants externes dans le cadre de propositions liées à des aménagements. Il doit aussi assumer le rôle de gestionnaire de programme intérimaire, superviser le personnel en l’absence de son supérieur.
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Job Type
Full-time
Career Level
Senior