Gérant(e) de production

Volvo GroupSaint-Eustache, QC
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About The Position

Dans ce rôle stimulant, vous serez appelé à réaliser des ententes avec nos fournisseurs clés dans le secteur Pièces et Service et à négocier des ententes de prix sur une période déterminée pour améliorer notre compétitivité. De plus, en partenariat avec la grande équipe d'approvisionnement, vous aurez à supporter le département des Pièces et Services tel que conclure des ententes conjointes avec nos fournisseurs communs afin de maximiser nos leviers de négociations. Vous aurez comme mission de gérer la relation commerciale avec nos fournisseurs.

Requirements

  • Baccalauréat en gestion des opérations ou dans une discipline connexe, ou toute combinaison de formation et d’expérience jugées pertinentes
  • Possède de 8 à 10 ans d'expérience dans un poste similaire dans un environnement syndiqué
  • Leadership
  • Excellent communicateur et bon esprit d’équipe
  • Connaissances du Lean manufacturing et des outils d'amélioration continue, telles que Kaizen, 5S, SMED. etc.
  • Bilinguisme (anglais/français)
  • Être orienté vers le client
  • Avoir le sens des affaires
  • Faire preuve de créativité
  • Savoir constituer des équipes performantes
  • Respecter l’éthique et les valeurs
  • Faire preuve de « courage managérial »
  • Savoir planifier

Responsibilities

  • Planifier, prioriser, coordonner et gérer l'ensemble des activités quotidiennes de production
  • Recommander et mettre en place les méthodes et les outils nécessaires pour améliorer la productivité, la qualité et réduire les coûts d’opération
  • Participer à la mise en place du programme de prévention en santé et sécurité au travail et assister au comité de santé et sécurité, lorsque requis
  • Mobiliser son équipe à l’amélioration continue des opérations
  • Déléguer et établir des objectifs individuels pour les membres de son équipe, en ligne avec les objectifs d’usine
  • Communiquer fréquemment les priorités avec son équipe, ses pairs et le directeur d’usine
  • Participer activement aux réunions de planification et d’organisation du travail
  • Maintenir des relations harmonieuses avec l’ensemble des collègues
  • Gérer une équipe de chefs de servies reliée aux différents départements de production
  • Assurer le suivi des indicateurs de performance et la mise en place de plans d’actions pour réduire l’absentéisme, le temps supplémentaire, les heures d’assemblage, les coûts de garantie et respecter les budgets
  • S’assurer que les initiatives d’amélioration continue reliées à son secteur sont alignées avec les objectifs d’usine
  • Favoriser le travail d’équipe, inter-équipes et interdépartemental
  • S’assurer d’avoir une bonne productivité au sein de son équipe en ayant une main d’œuvre flexible, formée et efficiente
  • S’assurer de travailler et de faire respecter les politiques, procédures et convention collectives en vigueur dans l’établissement ainsi que de promouvoir les valeurs Volvo
  • Collaborer au comité des relations de travail

Benefits

  • Occasion exceptionnelle de prendre part à des projets d’envergure
  • Salaire et avantages sociaux concurrentiels
  • Généreuse politique de vacances
  • Cafétéria subventionnée
  • Tenue décontractée
  • Horaire d’été (juin à septembre)
  • REER (contribution de l’employeur pouvant aller jusqu’à 7%)
  • Équipe dynamique et mobilisée
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