Chef de Produit Senior F/H

Medtronic Inc.Paris, TX
57dRemote

About The Position

Soulager la douleur, rétablir la santé et prolonger la vie, c'est guidé par cette mission que Medtronic continue de faire bénéficier ses thérapies innovantes à des millions de patients. Aujourd'hui, l'opportunité vous est donnée d'intégrer la plus grande entreprise de Dispositifs Médicaux au monde et de participer à ce challenge quotidien. En rejoignant nos équipes, vous serez au cœur de nos valeurs ! En tant que Chef de Produit Senior pour la chirurgie en France, vous serez chargé de mener des activités marketing pour accélérer l'adoption de notre portefeuille Hernie et OR Essentials. En gérant plusieurs familles de produits clés telles que la gestion des plaies (Sutures), l'accès (Trocars), l'instrumentation et l'hernie (dispositifs de réparation des parois, allant de simples à complexes), ce poste est essentiel pour accélérer l'adoption sur le marché, soutenir l'exécution commerciale et garantir des lancements de produits et une gestion de cycle de vie de premier ordre. Ce rôle couvrira la France et ce sera un poste à distance. Cela signifie que votre domicile ou votre lieu de travail à distance sera votre principal lieu de travail. Cependant, il pourra être nécessaire d'assister à des réunions dans un site de Medtronic de temps à autre.

Requirements

  • Diplôme de Bachelor ou Master en Commerce, Marketing, Ingénierie ou équivalent.
  • Expérience minimum de 5 ans en marketing dans l'industrie des dispositifs médicaux dans un rôle national et/ou international.
  • Compétences avancées en informatique sur MS Office, en particulier Excel et PowerPoint.
  • Bonne connaissance des logiciels de Business Intelligence et CRM (Tableau, Power BI, Salesforce).
  • Maîtrise du français et de l'anglais, avec d'excellentes compétences en communication adaptées à divers acteurs internes et externes.
  • Ouvert à des déplacements jusqu'à 50 % en France.

Nice To Haves

  • Connaissances de l'environnement hernie/sutures ou en salle d'opérations considérées comme un atout majeur.

Responsibilities

  • Développer et exécuter des plans marketing stratégiques basés sur des données pour le marché français, y compris la segmentation des clients, le positionnement, la messagerie, la stratégie de prix et la mise en œuvre tactique.
  • Communiquer de manière cohérente et efficace des informations appropriées sur les produits, le marché, les aspects cliniques et la concurrence à l'organisation commerciale locale, et garantir une présence sur le terrain. Le poste couvrira plusieurs types d'équipes de vente à animer (équipe de vente à distance et équipe de vente sur le terrain).
  • Coordonner la participation à des conférences et événements locaux, y compris les stands, les contrats et les intervenants.
  • Diriger les lancements de nouveaux produits, y compris la stratégie de prix, la formation interne, la diffusion du matériel promotionnel, la communication interne et externe, et le suivi du lancement.
  • Garantir la diffusion des dernières données scientifiques lors des conférences et événements locaux.
  • Établir et maintenir de solides relations avec les leaders d'opinion clés (KOL) et tirer parti de leur expertise pour promouvoir l'adoption clinique et soutenir les initiatives éducatives.
  • Gérer les activités locales de l'offre et de la demande, y compris la priorisation des allocations de produits.
  • Assurer que les dépenses marketing restent dans le budget approuvé (Plan d'Opérations Annuel).
  • Soutenir les candidatures locales aux appels d'offres en fournissant les informations produits, techniques et cliniques nécessaires.
  • Développer une intelligence concurrentielle et de marché en collaboration avec l'organisation de vente et des tiers.
  • Travailler en étroite collaboration avec l'équipe marketing européenne et française et avec tout département interne concerné (conformité, réglementation, tarification…).

Benefits

  • Medtronic offers a competitive Salary and flexible Benefits Package
  • We offer a wide range of benefits, resources, and competitive compensation plans designed to support you at every career and life stage.

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What This Job Offers

Job Type

Full-time

Career Level

Mid Level

Industry

Professional, Scientific, and Technical Services

Number of Employees

5,001-10,000 employees

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