About The Position

Onze klant, Mediacollege Amsterdam, is op zoek naar een Projectleider LLO. Deze rol is cruciaal voor de verdere ontwikkeling en borging van het programma Leven Lang Ontwikkelen (LLO), dat een belangrijke schakel vormt tussen onderwijs, arbeidsmarkt en professionals die zich continu willen ontwikkelen. Mediacollege Amsterdam biedt studenten de kans om niet alleen een vak te leren, maar ook de moed om te durven. De organisatie is gericht op het creëren van kansen en het verbinden van leren met de praktijk, wat essentieel is voor de ontwikkeling van studenten in de creatieve industrie. Het doel van de opdracht is het coördineren, verbinden en versterken van het programma LLO binnen Mediacollege Amsterdam, zodat LLO structureel wordt geborgd in de organisatie en duurzaam kan worden doorontwikkeld.

Requirements

  • Kandidaat beschikt over minimaal 3 jaar aantoonbaar werkervaring met LLO-projecten.
  • Kandidaat beschikt over minimaal 5 jaar aantoonbaar werkervaring met programmamanagement in het mbo.
  • Kandidaat beschikt over minimaal 1 jaar aantoonbaar werkervaring met de mediabranche.
  • Kandidaat beschikt over minimaal 3 jaar aantoonbaar werkervaring met het opstellen van visie op leren van zowel studenten als medewerkers in het mbo.
  • Kandidaat beschikt over een afgeronde hbo-opleiding in Personeel en Arbeid of HRM.
  • Kandidaat beschikt over minimaal 5 jaar werkervaring met leren en ontwikkelen, waaronder het implementeren van ontwikkelprogramma’s voor medewerkers en studenten.

Responsibilities

  • Coördineren en (door)ontwikkelen van het programma LLO
  • Voorbereiden, organiseren en bijwonen van stuurgroepvergaderingen LLO
  • Verbinden van afdelingen, teams en collega’s rondom de LLO-doelstellingen
  • Vertalen van strategische LLO-doelen naar concrete projecten, acties en processen
  • Ontwikkelen en optimaliseren van processen voor structurele borging van LLO
  • Afstemming met directie, stuurgroep, programmateams en andere initiatieven
  • Overdragen van structurele werkzaamheden aan de staande organisatie
© 2024 Teal Labs, Inc
Privacy PolicyTerms of Service