Human Resources Expert

Target • Norman, OK

77d • $15

About The Position

Trabajar en Target significa ayudar a todas las familias a descubrir la alegría de la vida diaria. Damos vida a esa visión a través de nuestros valores y nuestra cultura. Ustedes son el equipo que aboga por el cambio, elimina obstáculos de manera proactiva y crea estrategias de personal diversas e inclusivas para cumplir con nuestra misión centrada en el cliente. Son parte del equipo de Recursos Humanos (HR) que se compromete a apoyar a los equipos y líderes para que creen un equipo de ventas al que le apasione superar las expectativas de los clientes y un lugar en el que al equipo le encanta trabajar. En Target, creemos que nuestros miembros de equipo deben vivir experiencias significativas para crecer y desarrollar habilidades para su carrera.

Requirements

• Conocimiento de las leyes federales, estatales y locales de empleo.
• Experiencia en el uso de los programas básicos de Microsoft Office.
• Capacidad de utilizar de forma efectiva el programa de planificación de horarios.
• Actitud amable y servicial hacia todos los clientes y otros miembros de equipo.
• Capacidad de comunicarse con dispositivos multifrecuencia y manejar escáneres portátiles.
• Buenas habilidades para comunicarse.
• Atención al detalle y capacidad de seguir un proceso de varios pasos.
• Capacidad de mantenerse centrado y sereno en un entorno de ritmo acelerado.

Nice To Haves

• Experiencia previa en un entorno de recursos humanos.
• Habilidades en resolución creativa de problemas.
• Flexibilidad para el horario de trabajo.

Responsibilities

• Trabajar con su líder de HR para anticipar y abordar las necesidades de personal y contratación específicas para cada área comercial.
• Dirigir los esfuerzos de reclutamiento intencionales para ayudar a los líderes de la tienda a encontrar y contratar candidatos con las habilidades y experiencias correctas.
• Apoyar las necesidades de capacitación de los miembros de equipo y líderes y abogar por el aprendizaje continuo.
• Ser un experto para ayudar con el sistema de horarios y las prácticas de pago.
• Escuchar a los miembros de equipo y colaborar con los líderes adecuados para tomar medidas según sea necesario.
• Cumplir con todos los programas y procesos de Recursos Humanos para maximizar el compromiso de los miembros de equipo.
• Apoyar a su líder en el seguimiento de las políticas de cumplimiento legal de la compañía.
• Crear una experiencia acogedora saludando a los clientes mientras completa sus tareas diarias.
• Interactuar con los clientes de manera acogedora para ayudar a resolver sus necesidades específicas.
• Demostrar una cultura de conducta ética, seguridad y cumplimiento legal.
• Trabajar de manera segura en todo momento y cumplir con todas las políticas de seguridad.

Benefits

• Beneficios competitivos desde financieros y educativos hasta bienestar y más.

What This Job Offers

• Career Level: Entry Level
• Industry: General Merchandise Retailers