HR Officer

VattenfallAmsterdam, NY
47d$3,400 - $4,200Hybrid

About The Position

Heb jij een afgeronde HBO/WO studie en passie voor HR? Zoek dan niet verder! Vattenfall loopt voorop in de transitie naar een duurzaam energiesysteem en wij zijn op zoek naar versterking voor ons hechte HR-team van negen personen. Als HR Officer ben je onderdeel van ons HR Direct-team: het kloppende hart van HR in Nederland. Samen met acht collega's ben jij het eerste aanspreekpunt voor medewerkers, managers en HR-businesspartners. Je beantwoordt vragen, verwerkt mutaties en denkt actief mee over procesverbeteringen. Bij Vattenfall dagen we je uit om jouw talent te laten zien en een actieve rol te spelen in ons team. Samen werken we aan een duurzame toekomst - en daar kun jij een belangrijke bijdrage aan leveren. Vattenfall is één van de grootste energiebedrijven in Europa. We maken stroom en warmte en leveren energie aan miljoenen klanten. Dat doen we in Zweden, Duitsland, het Verenigd Koninkrijk, Frankrijk, Denemarken, Finland én Nederland. Met zo'n 21.000 werknemers maken we een toekomst mogelijk waarin we voor onze energie minder afhankelijk zijn van het gebruik van fossiele brandstoffen. We lopen voorop in de transitie naar een duurzaam energiesysteem. Om dit ambitieuze doel te kunnen bereiken zijn wij op zoek naar getalenteerde personen die naast hun passie voor hun eigen rol ook een sterke teamspirit hebben en willen bijdragen aan het ondersteunen van een betekenisvolle bedrijfsmissie.

Requirements

  • Minimaal HBO-opleiding, bij voorkeur HRM
  • Interesse in mensen, procesoptimalisatie en digitale tools
  • Goede communicatieve vaardigheden in Nederlands en basis Engels
  • Analytisch sterk en tech-savvy
  • Competenties: proactief, pragmatisch, servicegericht en oplossingsgericht

Responsibilities

  • Beantwoorden van HR-vragen via telefoon, chat, mail en tickets
  • Verwerken van in-, door- en uitstroom van medewerkers
  • Tijdig verwerken van contractwijzigingen
  • Toekennen van Vattenfall-voordelen aan medewerkers
  • Adviseren over HR-administratieve zaken
  • Meewerken aan het verbeteren van processen

Benefits

  • Op basis van je jaarsalaris ontvang je 8% vakantiegeld, een eindejaarsuitkering van 4,5% en een winstdeling tot 3,5% van je jaarsalaris op basis van de resultaten van Vattenfall Nederland (RDR)
  • NS Business kaart voor woon/werk verkeer of reiskostenvergoeding van € 0,23 per km (max. 50 km enkele reis) en een thuiswerkvergoeding van €3,05
  • 20 vakantiedagen, 5 bovenwettelijke vakantiedagen (onderdeel van Mijn Keuze Mijn Budget)
  • 2 bovenwettelijke dagen ter compensatie voor overwerken, vanaf schaal 9 (onderdeel van Mijn Keuze Mijn Budget)
  • 3,5 vitaliteitsdagen en 13 ADV-dagen (bij 38-uur contract met 40-urige werkweek)
  • Mijn Budget Mijn Keuze: extra vakantiedagen aan- en verkopen, een fiets aanschaffen of je kan je budget (maandelijks) laten uitbetalen
  • Pensioen bij ABP: Vattenfall draagt 70% bij en jij 30%.
  • Zorgverzekering Collectiviteitskorting bij Zilveren Kruis Achmea
  • 4 verlofuren om vrijwilligerswerk via Vattenfall Foundation te verrichten

Stand Out From the Crowd

Upload your resume and get instant feedback on how well it matches this job.

Upload and Match Resume

What This Job Offers

Job Type

Full-time

Career Level

Entry Level

Industry

Management of Companies and Enterprises

Number of Employees

5,001-10,000 employees

© 2024 Teal Labs, Inc
Privacy PolicyTerms of Service